บุคลากรของเรา

การเดินทางของฉันเริ่มต้นในปี 2548 ฉันดำรงตำแหน่งต่างๆ มากมายในสายงานซัพพลายเชน รวมถึงผู้ควบคุมสินค้าคงคลัง ผู้จัดการฝ่ายบริการลูกค้า ผู้จัดการฝ่ายวางแผนห่วงโซ่อุปทานระดับภูมิภาค และผู้จัดการฝ่ายวางแผนวัตถุดิบและการผลิต (RM & PP) วันนี้ ฉันดูแลการวางแผนห่วงโซ่อุปทานและความยั่งยืนของ เอ็นเอส บลูสโคป เวียดนาม ซึ่งเป็นบทบาทที่สอดคล้องอย่างยิ่งกับค่านิยมและวัตถุประสงค์ขององค์กรของเรา

เรามีวัฒนธรรม ‘ลองเร็วล้มเหลวเร็ว’ ตัวอย่างเช่น เรามองหาวิธีการจัดการสินค้าคงคลังและห่วงโซ่อุปทานของเราอย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้นอย่างต่อเนื่อง โดยการตรวจสอบและยกเลิกขั้นตอนที่ไม่เพิ่มมูลค่าในกระบวนการทั้งหมด ด้วยความเข้าใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับวิธีการเพิ่มประสิทธิภาพระดับสินค้าคงคลังที่ปลอดภัย ผลลัพธ์ที่จับต้องได้ ได้แก่ ระยะเวลาในการจัดหาอุปทานที่เร็วขึ้น การส่งมอบที่ดีขึ้น และการจัดการสินค้าคงคลังที่ได้รับการปรับปรุง ความคิดริเริ่มเหล่านี้เสริมสร้างประสบการณ์ของลูกค้าและพนักงาน ซึ่งยืนยันถึงความมุ่งมั่นของเราในการนำโซลูชันเหล็กอัจฉริยะมาสู่ลูกค้าและชุมชนของเรา เราดำเนินตามวัตถุประสงค์ของเราในทุกสายงาน และโครงการริเริ่มเหล่านี้แสดงให้เห็นว่าทีมงานด้านซัพพลายเชนก็ไม่มีข้อยกเว้น

ในด้านความยั่งยืน เราจัดฟอรัมและกิจกรรมต่างๆ ที่ลูกค้า ซัพพลายเออร์ และชุมชนท้องถิ่นแลกเปลี่ยนความคิดเห็นเกี่ยวกับวิธีที่เราสามารถปกป้องชุมชนของเราและยั่งยืนมากขึ้นในกระบวนการทำงานของเรา โดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับโปรแกรมการจัดหาอย่างมีความรับผิดชอบ ซึ่งฉันเป็นผู้นำ เราได้มีส่วนร่วมกับซัพพลายเออร์ของเราเพื่อเป็นแนวทางและให้ความรู้พวกเขาเกี่ยวกับการยกระดับมาตรฐานตามหลักจรรยาบรรณสำหรับซัพพลายเออร์ของเรา เรายังร่วมปฏิบัติภารกิจในการลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกด้วยแผนงานและแผนปฏิบัติการที่ชัดเจนในการทำงานเพื่อลดการปล่อยก๊าซคาร์บอนอย่างมีนัยสำคัญในอีกไม่กี่ปีข้างหน้า

นอกจากนี้เรายังให้ความสำคัญกับการสนับสนุนชุมชนท้องถิ่นของเราเพื่อสร้างอนาคตที่ยั่งยืนสำหรับทุกคน กิจกรรมล่าสุดอย่างหนึ่งคือการปลูกต้นไม้และการบริจาคที่เมืองลองไห่ ประเทศเวียดนาม ซึ่งซัพพลายเออร์ ผู้รับเหมา และหน่วยงานท้องถิ่นมารวมตัวกันเพื่อทำสิ่งที่ดีต่อสิ่งแวดล้อม นี่เป็นโครงการที่มีความหมายซึ่งมีเป้าหมายเพื่อสร้างความตระหนักรู้มากขึ้นถึงความสำคัญของการปกป้องสิ่งแวดล้อม และวิธีที่ธุรกิจและชุมชนสามารถทำหน้าที่ในส่วนของเราเพื่อสร้างสภาพแวดล้อมที่ดีขึ้นและยั่งยืนสำหรับชุมชนของเรา

เมื่อใดก็ตามที่เพื่อนหรือครอบครัวถามฉันว่าอะไรทำให้ฉันมีแรงบันดาลใจและมีส่วนร่วมในการทำงานที่ เอ็นเอส บลูสโคป คำตอบของฉันก็เหมือนเดิมเสมอ นั่นคือฉันทำงานให้กับบริษัทที่มีความรับผิดชอบ ซึ่งมุ่งเน้นที่ลูกค้าและชุมชนของเรา สิ่งนี้ทำให้ฉันภูมิใจที่ได้เป็นส่วนหนึ่งของครอบครัวบลูสโคป

ที่ บลูสโคป เราให้ความสำคัญกับงานที่เราทำเพื่อวัตถุประสงค์ของเรา ด้วยโอกาสที่มอบให้ฉันเป็นผู้นำโครงการการจัดหาอย่างมีความรับผิดชอบ ฉันรู้สึกว่าฉันกำลังสร้างความแตกต่างในชุมชนของเรา และสร้างความก้าวหน้าที่สำคัญสำหรับธุรกิจและอุตสาหกรรมเหล็ก การทำงานที่ เอ็นเอส บลูสโคป ถือเป็นเรื่องคุ้มค่าอย่างแท้จริง